С сентября зарплаты работников екатеринбургского Гортранса повысили на 30%. Это позволило водителям зарабатывать больше 100 тысяч, а кондукторам в районе 70 тысяч рублей. Повышение оплаты труда позволило привлечь на предприятие новые кадры, которых давно не хватало.

Впрочем, чтобы получить высокую зарплату, необходимо соблюсти несколько условий. Рассмотрим их на примере водителей. К требованиям относятся количество отработанных часов, класс работника, соблюдение правил дорожного движения. Минимум сотрудник должен отработать за месяц 160 часов, но он имеет право на сверхурочные. В среднем за месяц получается 200-210 часов.

«Водитель общественного транспорта должен проводить за рулем не более 4,5 часа подряд (минимальный перерыв — 45 минут), а между сменами отдыхать 12 часов. За каждый час переработки сверх смены сотрудник получает в два раза больше обычной ставки», — рассказали в пресс-службе администрации Екатеринбурга.

У водителей есть три класса. Повысить уровень они могут благодаря стажу и качественной работе. Соотношение доходов сотрудников разных классов за сентябрь выглядит так:

• первый класс: минимум — 75,38 тысячи, максимум — 134,5 тысячи рублей;
• второй класс: минимум — 70,1 тысячи, максимум — 119,3 тысячи рублей;
• третий класс: минимум — 54,4 тысячи, максимум — 115,1 тысячи рублей.

Наибольшую зарплату получили водители, которые трудились 232-234 часа.

Напомним, в 2025 году зарплаты в Гортрансе должны вырасти еще на 20%.