Исследователи выделили десять ярких гендерных особенностей в поисках работы, построении карьеры и во взаимоотношениях с коллегами и начальством.

*
Наличие детей дошкольного возраста в меньшей степени влияет на карьеру мужчин: 65% из них рассказали, что их производительность никак не изменилась, когда ребенок стал ходить в детский сад, а вот среди женщин такой ответ дали только 49%. Также 58% мужчин признались, что им ничего не пришлось менять в своей карьере в связи наличием маленьких детей, среди женщин такой ответ дали лишь 39%.

*
Женщины реже сталкиваются со случаями коррупции на работе: 83% соискательниц сообщили, что никогда не были вовлечены в подобные схемы, а вот среди мужчин таких всего 64%. Мужчинам в основном предлагали взятки как должностным лицам, женщины признавались, что на их работе имели место злоупотребления полномочиями.

*
Мужчины больше женщин склонны к служебным романам: каждый третий из них сообщил, что хотя бы однажды вступал в романтические отношения с коллегами. Среди женщин таких на пять процентов меньше.

*
Женщины чаще мужчин сталкиваются с жестким отношением и психологическим давлением на работе со стороны начальства и коллег. Только 32% женщин избежали нервных срывов, связанных с подобными ситуациями.

*
При выборе компании-работодателя женщины чаще мужчин обращают внимание на наличие удобного рабочего места и уют в офисе. В свою очередь, мужчины больше интересуются оплатой сверхурочных и проезда к месту работы.

*
Мужчинам чаще, чем женщинам, хватает зарплаты на основные нужны. При этом женщины больше тратят на уход за собой, лечение и лекарства, а мужчины — на автомобили.

*
На собеседованиях при устройстве на работу женщины на 8% чаще мужчин сталкиваются с вопросами о семейном положении. У мужчин кадровики чаще интересуются политическими взглядами и сексуальной ориентации. Любопытно, что семейное положение, политические взгляды и сексуальная ориентация коллег для мужчин в целом гораздо важнее, чем для женщин.

*
Среди женщин трудоголиков на 10% больше, чем мужчин. При этом 10% женщин и 9% мужчин сообщили, что никогда не занимаются работой в свободное время.

*
Женщины считают престижной работу в сфере СМИ, маркетинга, искусства и культуры. Мужчины больше уважают профессии, связанные с электроникой и приборостроением.

*
80% женщин рассчитывают на повышение зарплаты в этом году. Мужчины оценивают ситуацию более реалистично, 22% из них не надеются на увеличение доходов в ближайшее время.