Размер текста:
Цвет:
Изображения:

Благодаря пандемии мигранты смогли больше требовать за свою работу

По данным миграционной службы Свердловской области, в регионе сегодня до сих пор находится порядка 70 тысяч иностранцев – 88% из которых это граждане Узбекистана, Киргизии и Таджикистана. Закрытие границ, карантин многих застали врасплох, но мигрантам, однозначно, пришлось сложнее – остаться в другой стране в период пандемии – испытание не из легких.

Но при более пристальном взгляде на ситуацию, вынужденная изоляция иностранцев выглядит не столь драматичной. Ряд мер, которые были быстро приняты на федеральном уровне, – отсрочка на оформление патентов, постановка на миграционный учет и т.д., сформировали для мигрантов условия, в которых заработать в период пандемии оказалось возможным не только легальнее, но и больше, чем когда-либо.

«Заказы расписаны до декабря»

– Сезонный всплеск, когда мигранты массово приезжают на Средний Урал, приходится на апрель и май, это связанно с тем, что активно начинаются разного рода строительные работы, – говорит руководитель «Универсального миграционного центра» Свердловской области Александр Луканин. – Обычно, приезжих в два раза больше, чем тех, кто работает здесь постоянно в сфере клининга, общепита, торговли. А поскольку границы закрыли 18 марта, сложилось так, что в регионе остались только те, кто здесь работал раньше. Да, появлялось много информации о том, что людей депортируют, работы нет, денег нет, но по факту, разговаривая с самими мигрантами, выяснилось, что в таких сложных ситуациях оказались те, кто сам не захотел ничего менять.

Как поясняет Александр Николаевич, президентский указ, по которому отсрочка до 15 июля на оформление разрешительных документов на работу и пролонгированный срок по постановке на миграционный учет до 15 сентября, позволяют мигрантам без каких-либо штрафов и санкций, легализовать свое пребывание в России и выйти из тени. Такого в стране еще не было.

– Сейчас самое идеальное время выйти из тени, которое вряд ли еще повторится, – говорит глава центра.

Второй момент, играющий в пользу мигрантов, это как раз закрытые границы. Их соотечественники, а другими словами, конкуренты, не приехали, а значит, рабочие места остались свободными и работодатель от безвыходности и дефицита рабочих рук готов соглашаться на большую зарплату и лучшие условия труда для иностранцев.

– Я недавно разговаривал с мигрантом – строителем-отделочником, он мне показывает свой рабочий план, в котором заказы расписаны до декабря. Еще один пример – девушка, у которой был патент на работу кассиром торгового зала, на строительном объекте ей предложили хорошую зарплату за работу крановщицей башенного крана, она переоформила патент и теперь работает там. Очень много мигрантов из клининга, общепита ушли в курьеры, спрос на которых был огромен в период карантина. Да, работодатели жалуются, что мигранты сегодня просят больше за свою работу, но это ведь рыночные отношения и это нормально в условиях низкой конкуренции, – говорит Александр Луканин.

Русские сами работать не хотят

То, что сегодня мигрантам готовы платить больше, подтверждает и исполнительный директор «Межнационального информационного центра» Нурзида Бенсгиер.

– Ситуация складывается по-разному и парадоксально. Одни жалуются на то, что нет работы, и хотят уехать, у других все хорошо и они получают больше, чем раньше. Тем, где цена за смену до карантина была 1500 рублей, теперь – 2000-2500 рублей. И что интересно, пандемия показала, что на фоне общей безработицы местные жители все равно не хотят работать там, где трудятся мигранты, и все эти слова о том, что иностранцы занимают чужие рабочие места, оказались просто словами. Никаких чужих мест мигранты не занимают, местные жители сами не хотят работать. На мой взгляд, раньше даже не было четкого понимания, насколько мигранты включены в нашу экономику, а сейчас, на фоне дефицита рабочих рук это стало очень заметно, – говорит Нурзида Бенсгиер.

По данным центра, больше всего специалистов в этом году недополучила сфера сельского хозяйства. Причина не только в общем дефиците кадров, но и в том, что мигранты, понимая, что им могут платить больше, сами отказываются от невыгодных предложений, на которые еще год назад были согласны.

– Карантин обнажил старую проблему и показал, что необходимо грамотно организовывать рынок труда. Мигранты должны на момент въезда в страну знать, куда они едут работать, и работодатель должен понимать, кого он ждет. Сейчас ситуация немного улучшилась, но весной, когда люди массово оставались без работы, было трудно. Осложняется все тем, что мигранты сами плохо знают законы, свои права, и например, то, что дана была дана отсрочка по оформлению документов, многие неправильно поняли. Началась путаница – отсрочку приравняли к возможности не платить совсем,  и когда наступило 15 июля, многим пришлось восстанавливать патенты и платить штрафы за упущенные сроки. Предполагаю, что раз документы оказались у части мигрантов просрочены и не все решились их оформлять, то рынок нелегального труда опять пополнился, – говорит правозащитница.

Хотел как лучше, а оказалось, нарушил закон

Общественный наблюдатель, руководитель Свердловской областной общественной организации «Нелегалов.Нет» Наталья Тагильцева считает, что повышение грамотности мигрантов – это одна из ключевых задач в работе с ними. Часто к депортации их проводит именно незнания базовых законов Российской Федерации. И если бы просветительской работы с мигрантами было больше, то и ряда сложных ситуаций удалось бы избежать.

– Недавно в Екатеринбурге проходил семинар для мигрантов, и ведущая, комментируя действия одного из граждан СНГ, который помогал своим соотечественникам, сказала, что часть его поступков незаконна. А он думал, что с человеческой точки зрения поступает хорошо, – рассказывает Наталья Ивановна. – Например, мигранты должны знать, что если она платят за регистрацию в одном месте, но живут в другом, – это нарушение, за которое могут и депортировать. Проблема миграционного учета и резиновых квартир никуда не делась, наоборот только усугубилась, и, к сожалению, пока никак решается, хотя предложения на федеральный уровень по этому вопросу поступали неоднократно.

Насколько изменится ситуация в ближайшем будущем, эксперты пока не берутся предполагать. Границы постепенно открываются, но цены на вывозные рейсы сейчас в два раза выше. Желающих лететь в Россию из стран СНГ очень мало, и перевозчики компенсируют расходы двойными тарифами за билет. При этом, как добавляет Александр Луканин, в Свердловской области сохраняется высокая потребность в рабочих, поскольку объектов строится много, особенно с учетом Универсиады. И даже если границы вскоре откроют, и будет резкий подъем числа приехавших мигрантов, то рабочих мест в регионе все равно хватит на всех.

Автор статьи: Ольга Плехова, фото: Борис Ярков

Связанные новости

В Екатеринбурге обнаружили резиновую квартиру, в которой зарегистрировано 210 постояльцев
27 мая 2020, 11:44
На Среднем Урале более 70 тысяч иностранных рабочих остались без поддержки работодателей
25 мая 2020, 15:10
85 граждан Таджикистана застряли на Среднем Урале из-за коронавируса
12 мая 2020, 15:10
152 мигрантов депортировали из России несмотря на пандемию
16 апреля 2020, 14:16
Урал вошел в число популярных мест у наших соотечественников, возвращающихся из других стран
12 февраля 2020, 10:32

Другие новости