Кого ищут работодатели Среднего Урала в период пандемии
Пока аналитики не наблюдают сокращения числа вакансий в регионе.
Согласно исследованию hh.ru возросла необходимость в работниках таких сфер, как госслужба, домашний персонал, добыча сырья, рабочий персонал, строительство и недвижимость.
Уменьшился спрос на деятелей искусства, развлечений, масс-медиа, науки и образования, консультантов, специалистов по маркетингу, рекламе и PR, бухгалтеров и финансистов.
Сообщается, что сейчас бизнес несет убытки, тем не менее многие вакансии не исчезли, например в сфере «Туризм, гостиницы, рестораны» в Свердловской области на сегодняшний день их открыто около пятисот.
– Некоторые вакансии, которые размещены сейчас, могут предполагать начало работы после окончания режима изоляции. Другие – предполагают, что новый сотрудник начнет работать уже сейчас, но удаленно. Чаще всего их размещают компании из сфер ИТ, образования, услуг для бизнеса, маркетинга и рекламы, – рассказала руководитель пресс-службы hh.ru Урал Анна Осипова.
Также она пояснила, что в привычном режиме требуются люди в сферу продаж, службы доставки нуждаются в курьерах, а склады – в комплектовщиках.
Пользуется спросом новый раздел – «Подработка», здесь размещено более трех тысяч вакансий. Горожане ищут и дополнительный заработок.